西安江山女子驾校成立于2010年，专注为女性学员提供定制化驾驶培训服务，以“让女性学车更安心、更舒心”为核心理念，拥有独立训练场地、女性教练团队及完善的教学体系，驾校配备全新教练车（手动挡/自动挡）、模拟驾驶器、一对一指导等特色服务，在西安地区凭借高通过率和优质服务积累了良好口碑，现因业务规模扩大，面向社会诚聘各岗位人才，期待与热爱驾驶教育事业、有亲和力的您共同成长。
招聘岗位及要求
为满足不同岗位需求，驾校现开放以下招聘职位，具体信息如下：
| 岗位名称 | 岗位职责 | 任职要求 | 薪资范围 |
|---|---|---|---|
| 女性教练员 | 负责女性学员驾驶技能培训（含科目二、科目三），制定个性化教学计划，耐心解答学员疑问，确保教学质量与通过率。 | 持有C1及以上教练证，3年以上驾校教学经验； 性格温和、有耐心，熟悉女性学员学习心理； 无教学投诉记录，责任心强。 |
6K-12K+绩效提成 |
| 教务专员 | 学员报名信息录入与档案管理，学车排课协调，学员进度跟踪，维护学员关系，协助处理教学反馈。 | 大专及以上学历，熟练使用Word/Excel等办公软件； 沟通能力强，有驾校教务经验者优先； 工作细致，具备 multitask 能力。 |
4K-6K+绩效奖金 |
| 市场专员 | 驾校课程推广（线上线下渠道），策划招生活动（如女性学车优惠、社区合作），对接合作机构，拓展学员资源。 | 大专及以上学历，1年以上市场推广或销售经验； 熟悉新媒体运营（抖音、微信社群等）； 具备活动策划能力，有驾培行业经验优先。 |
5K-8K+业绩提成 |
| 客服顾问 | 接听学员咨询电话，解答学车流程、费用、政策等问题，跟进潜在学员报名，处理学员售后问题，提升满意度。 | 高中及以上学历，普通话标准，口齿清晰； 服务意识强，有客服或销售经验者优先； 熟练使用CRM系统，抗压能力强。 |
4K-6K+报名提成 |
| 行政助理 | 日常行政事务处理（文件整理、办公用品采购），会议安排，协助组织员工活动，后勤保障（如车辆调度、场地维护）。 | 大专及以上学历，熟练使用办公自动化设备； 细心负责，有行政或文秘经验者优先； 具备基本财务知识者优先。 |
5K-5K |
福利待遇
驾校重视员工发展与生活品质，提供以下福利：
- 薪资保障：岗位薪资+绩效奖金+年终奖，教练员另有学员满意度提成，上不封顶；
- 社保保障：入职即缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），保障员工基本权益；
- 假期福利：带薪年假5-15天（按司龄递增），法定节假日正常休息，婚假、产假等按国家规定执行；
- 生活关怀：节日福利（春节、端午、中秋等节日礼品+礼金），生日礼金+定制蛋糕，员工食堂提供餐补（15元/天），定期团建（聚餐、旅游、拓展活动）；
- 职业发展：完善的培训体系（岗前培训、技能提升培训、管理培训），清晰的晋升通道（如教练员可晋升为教学组长、教学主管，行政人员可晋升为行政主管）；
- 特色福利：员工及直系亲属学车享内部折扣价（全费7折），每年一次免费体检，驾校自有车辆通勤（部分市区线路）。
应聘流程
- 简历投递：将个人简历（附照片）发送至邮箱：jiangshan_nvzishijian@163.com，邮件主题注明“应聘岗位+姓名”；
- 初试：简历筛选通过后，统一安排面试（含岗位技能测试，如教练员需现场模拟教学）；
- 复试：通过初试者由部门负责人进行二次面谈，评估岗位匹配度；
- 体检：复试合格者需提交三甲医院体检报告（驾校承担部分费用）；
- 录用：发放录用通知书，签订劳动合同，办理入职手续。
发展前景
随着西安汽车保有量持续增长及女性学车需求逐年上升（占比超40%），女子驾校凭借“专注女性、专业服务”的差异化优势，市场空间广阔，驾校计划未来3年新增2个训练场地，拓展新能源车型培训（如自动挡新能源车），打造“线上预约+线下教学”的互联网驾培服务平台,为员工提供更多晋升机会与职业发展平台。
相关问答FAQs
问：女性应聘教练员岗位是否有特殊要求？是否需要具备相关经验？
答：女性应聘教练员需持有有效C1及以上教练证，年龄22-45岁，具备良好的沟通能力和亲和力，熟悉女性学员学习特点，无教学经验者可投递，驾校提供为期1个月的岗前教学培训（含教学方法、学员心理、安全规范、应急处理等），培训考核通过后正式上岗，并安排“老带新”帮扶机制，助力快速成长。
问：驾校的工作时间是怎样的？是否需要加班？
答：驾校实行标准工时制（夏季8:00-12:00，14:00-18:00；冬季8:30-12:00，13:30-17:30），教务、客服等岗位根据学员需求可能安排周末值班（可调休），教练员岗位需根据学员排课时间灵活安排（提前一周排班），日常加班较少，法定节假日正常休息，如遇招生旺季或大型活动,会提前协调并发放加班补贴。
